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为什么你经常遭遇不公平待遇?没有一个公平的环境? -冯晓强
  文章序号:1625 发布日期:2018年09月15日 10:35 阅读次数:24574
   我们经常会听见有人说:社会太不公平了,老公对我太不公平了,老板对我太不公平了。市场环境太不公平了……我们身边总是发生着很多“不公平”的事,有些人总是不幸中招,于是感叹,为什么受伤的总是我。很多人想不通:为什么自己总是遭遇不公平待遇?
 
   小框架的不公平,放到大框架可能就是公平!   -冯晓强
 
   有些人走到哪都会觉得不公平,于是每天都在抱怨,似乎全世界都对不起他。这样的人会有很大成就吗?一定很难,因为他把大部分精力都用在“讨公道”上了,都用在追求他所谓的“公平”上了。
 
   鹰,为什么是天空的主宰?因为鹰从小接受的就是“不公平原则”。所谓的“不公平原则”就是赢在喂食小赢的时候,事物不会平均分配,而是喂抢得最凶的那只小赢。瘦弱的小鹰吃不到事物会饿死,敢于竞争的小鹰会存活下来。
 
   公平永远都是相对的,世界上没有绝对的公平,而且你看到的公平与否只是小框架的。就像对于那些抢不到食物的小鹰公平吗?看起来不公平,但是放大大框架里,对整个赢的种群来说就是公平的。
 
   你觉得老板给你的奖金没有另一个人多,你不平衡了,凭什么他比我拿得多?奖金没别人多,这是你看到的,但是你没看到可能是那个人比你更努力工作,或者那个人能看准“时空角”,更讨老板喜欢。所以对大框架来说,老板更喜欢谁,觉得谁更有价值,就多给谁一些奖金,这也是大框架的公平。
 
   再比如,一些做生意的人经常抱怨,竞争对手恶意低价竞争,扰乱市场,导致行业没有一个公平的竞争环境,但是他可能没有想到,人家找到了降低成本的方法,人家爱能优化自己的产品结构,凭什么非得和你卖一样的价格?
 
   所以,不要总是抱怨不公平,要想办法改变这一切。首先要调整好心态,认识到不公平是正常的;然后找到在“不公平”中仍然能存活,甚至发展壮大的方法。如果你找到老板为什么多给那个人发奖金,或者为什么那个人就能卖低价,你一调整自己,公平的环境可能就出现了。
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